いつもこのブログを拝見いただき、心より感謝申し上げます。
私は、敬意を怠らず、誠意と熱意を持ってスピードのある行動を続けています。
縦割り組織とジョブ型の体系化されたパワー対策の理解と実施の仕方
化学、医薬、IT、メガバンク業界でのマネジメント教育を四半世紀実践してきた中で、改めて現場の人のあり方や能力を高める為の環境づくりを創り上げ続けているなかで、共通課題は「人（社会の人、従業員、働く上で）の思考」と「経営層の機嫌」に対してどのように対応していくかどうかです。
働く上でのゴールは『自由』と『自信』そして『お金』です。
社会経済が抜本から見直されているニューノーマルな社会において自由が欲しい、特に、時間的な自由が欲しいと思ったら、人の能力を高める為の環境づくりをマネジメント層が真剣に考えていく必要があるのです。
いまと昔は違います。私が初めて外資系のグローバルトップ化学メーカーで勤務した時のことを思い出します。いまでもその外資系企業はトップメーカーを君臨しています。退社してからというものそこで学んだ基本的な思考と習慣がいまの自分を支えていると言っても過言ではない。
大学で、企業で、戦略経営人事としての在り方を少なく見積もって11万人以上にお伝えしてきたので、いまは私から学んだ人達のさらなる飛躍を楽しみに暮らしている。同時にまだお会いさせて頂いていない人々へのコンサルティングを始めている。
命ある限り、人を成長させる＝人に自信を持って、自らもいまだ氣づかない素晴らしい能力を引き出す為に経営者、リーダー、マネジャーが心理的安全性の高い環境づくりへのプラットフォームを企業の時期、タイミングにあわせて、無理のない本質的でお金のかからないけれど、経済効果のある施策をご紹介いたします。
ご要望もあり、各項目ごと、５回にわけて、下記日程にてご紹介をさせて頂きます。
こちらでもお時間があわない方に限りましては、ご希望される日時をご連絡ください。
対象者：
新しい組織で働くことが決まったリーダー、マネジャーの方々
既に新しい組織で働き企画、プロジュースに関わっている責任者
２７歳以下の方々が参加する場合は、受講費用は半額になります。
イントロダクション ： リモートワークでも出来るシンプル健康脳体操
1. あなたのマネジメントスタイルに氣づく
マネジメントチェックリストで、あなたの強みと高める要素を知る
2. 改正職場マネジメント対策の実践
体系化されたパワー対策の理解と実施の仕方
3. 心理的安全性の高い組織のつくり方
まとめ
ワークショップの中で、事例をご紹介しながら、具体的なマネジメント防止策や管理職(上司)としてのアクションプランを作成しながら、新しいマネジメント防止策を考えます。
なお、E-learning、コンテンツ、テキストのみを希望される方は基本的にはワークショップにご参加いただくことを必須としております。お時間の関係上上記日時が厳しいようでしたら、ご連絡をメールにてお願い致します。
費用：55,000円(税込) 所要時間：ワーク及び質疑応答を含め５時間
特典：オンラインコンテンツ（日本語、英語）を期間限定で提供
開催：オンライン Zoom
開催日：毎月３回実施 3月7日、3月11日、3月15日 9～14時
☆週3/7, 3/14, 3/22, 3/28 から５週にわけて１時間ずつ実施20:00-21:00 実施
☆社内での実施をご検討の方は、個別にご連絡をお願い致します。
定員：11名 お振込みが完了後、ZoomのURLをお送り差し上げます。
☆企業でのお申し込みの場合はご請求書を発行させて頂きます。
講師：水野敬子 株式会社SPACES 代表
お申込み方法：メール info@keishgrm.com
メールにて下記５点をご記載の上ご連絡ください。
①氏名②企業名③役職④参加のきっかけ⑤希望日時⑥連絡の為の携帯電話番号
⑦その他：上記日時のご都合がつかない場合、ご都合のつく日時をご連絡下さい
お問い合わせ：０９０－５４１０－２５６１ または info@keishogrm.com まで
ご連絡ください。担当者：小笠原。最小限の少人数で経営しております為、迅速に電話対応することが出来かねます。お問い合わせはメールにてご依頼いただけると幸いです。ご協力感謝申し上げます。
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