ご訪問ありがとうございます。感謝。
あなたは、どうしたらこの課題や問題が
迅速に解決するのだろう?
と、チームで、そして、一人
悩むことってあるかと思います。
日々ビジネスパースンは
『成果=利益』を要求される。
1人では解決できない疑問、そのままにしておくと
本来ならば利益に結びつけられる
成果行動が期待以下に
なりかねない事態を
相談できる人が、
あなたには、いますか?
もしもそんな人がいたら、安心ですよね。
ひとは、不安な時、絶対に信頼できる人がいるだけで
自分の期待以上のパワーを創出し
より豊かな氣分になることができる。
話を聞き、引きあげ、引き出し、一人では
あるいは、友人やまわりの人とでは、解決できない
問題や悩みに対策が立てられる。
忙しいからこそ、自分の氣持ちや考えを整理し、状況を客観視する。
静と動のバランス・・・大切ですね!
スポーツの世界では、小学生にも、プロにもコーチがいるように
個人にもコーチがいる時代。
”パートナー”ですよね♪
現状維持で十分なら、コーチングやパートナーなんて必要ありません。
ただ、もっと上を目指すなら、コーチやパートナーはお薦めです。
なんて、、別にコーチやパートナーの
押し売りをしているわけではありません。
というか、もう忙しすぎて受けてもらえないかと思います。
ただ、本当に素晴らしい方々と関わらせていただけていることに
感謝しています。
『あなたが、絶対の信頼をおいている人は、誰ですか?』
クリスマス、その方に何かお礼のプレゼントを贈ってみるのもいいかも。
そして、
コーチングといえば、本質に迫る質問。
質問といえば、リーダーがメンバーに働きかける
声かけ。
いくら質問していても答えが出ないときは、質問が間違っています。
面白いように答えが出てきます。
さあ、リーダーのみなさん、さらに頼れる人になるために
ご自身の質問力や、体力をつけましょうね。
お互いに!!! 感謝。
戦略のちびっ子より
p.s. 季節柄、みなさま、お身体ご自愛くださいませ。そして愛する人を
思いやりを持って慈しみましょう♪あなたを支えて下さる人達にちょっとした
GIFTを贈りましょう。きっといいこと、起りますから♪ フフフ・・・
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